职工认定工伤后在什么情况下要赔偿

#劳动纠纷更新时间:2025-04-18 10:11:24 82人浏览
严钧律师
严钧律师
擅长:招标投标、投资纠纷
律师解答
职工认定工伤后即需要赔偿,其享受工伤保险待遇。
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。经鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。未经过劳动能力鉴定的,不能获得工伤赔偿项目中的伤残赔偿项目。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

                                                                            素材来源:网络


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